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佳能(苏州)有限公司会长杨恪和眉山电子职业技术学校校长刘延忠_亚博网页版登录
时间:2020-11-10 02:15 点击次数:
本文摘要:5月29日,佳能(苏州)有限公司会长杨恪和眉山电子职业技术学校校长刘延忠携手说道。2008年,洪雅县委县政府引进南充中兴职业教育集团出资,以元洪雅职业高等中学为基础,共享洪雅县职业教育中心(后更名为眉山电子职业技术学校),制定了国有民营互助的发展路径。

职业

朱宇同学转入公司后,在工厂负责产品生产,出众,发展前途不可估量。5月29日,佳能(苏州)有限公司会长杨恪和眉山电子职业技术学校校长刘延忠携手说道。2008年,洪雅县委县政府引进南充中兴职业教育集团出资,以元洪雅职业高等中学为基础,共享洪雅县职业教育中心(后更名为眉山电子职业技术学校),制定了国有民营互助的发展路径。

培养

资源共享3年来,毕业生职业技能有了很大的提高,毕业生就业率达到96%左右。为了实现职校,全县学校教师中的选拔干部扩大到了该学校的干部和教师队伍。学校每年征集专业和教师,县财政分担教师的工资。每年,现政府都召开会议,不招生,招生效果好。

毕业生

目前,追加教育班35个,学历教育在校生将减少到3000多人。该校建立了社会必须学什么专业、市场必须培养什么样的人才的思维方式,并及时开设了电子应用技术、服装设计和营销、计算机应用等与经济社会发展密切相关的7个专业。学校和企业建立合作平台,与订单招生、方向性培养、对口服务、人保、富士康等10多家大企业签订毕业生低收入迁移协议,为企业培养了许多简单人才。

由于确保低收入,现内很多学生来学校入学,学校招生呈大幅上升趋势。


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